تم الإعلان عن عدة وظائف خاليه في شركة نفط الشمال في عدد من التخصصات في قطاع البترول ، حيث يسعي عدد كبير من الشباب في الحصول على أحدي الوظائف بشركة نفط الشمال المماثله لشركات الكبري بجمهورية مصر العربية مثل شركة المقاولون العرب وغيرها .
شركة نفط الشمال
تم الإعلان عن إنشائها في عام 2006 ، من قبل قطر للبترول وذلك لتطوير وتشغيل حقل شاهين النفطي ، أعلنت شركة توتال إستثمار حوالي مليارين دولار في الحقل وذلك بين عامي 2007 / 2022 وقد أعلنت قطر للبترول أن حجم الاستثمارات بلغ حوالي 3,5 مليار دولار.
وظائف خاليه بشركة نفط الشمال
تم الإعلان عنها من خلال الموقع الرسمي للشركة وكانت المهن المطلوبة كالاتي :
أولاً – مطلوب معد العمل(يسمح بجنسية أخري ) .
ثانيا – مطلوب قائد طرق التفتيش ( يسمح بجنسية أخري ) .
ثالثا – مطلوب مشرف مساعد – مطور (مواطن قطري فقط).
رابعاً – مطلوب مهندس الخزان الرئيسي (يسمح بجنسية أخري ) .
خامساً – مطلوب جيوفيزيائي (مطلوب خبرة SISMAGE) .
سادساً – مطلوب قائد سلامة العمليات اللوجستية (يسمح بجنسية أخري ) .
سابعاً – مطلوب كبير مهندسي الضمان للعمليات .
خطوات التقديم على الوظائف الخالية
أولا الدخول علي الموقع الرسمي لشركة نفط الشمال ثم تسجيل البيانات حسب الجنسية ف المواطن القطري سيكتب بيانات ورقم الهويه الوطنيه والمنطقة القاطن بها ، أما الجنسيات الأخرى سيكتب رقم جواز السفر وتاريخ تجديد الإقامة ثم يملأ كلا الحالتين بياناته الخاصة بالمرحلة الدراسي مع ارفاق صورة منه ، وهكذا حتي ينتهي من إكمال كافه البيانات ثم يضغط على تقديم مع ضرورة كتابة رقم الجوال والبريد الإلكتروني بشكل صحيح حتي يتمكن العاملين من الرجوع إليه ف حالة قبوله للعمل .
شروط التقديم على وظائف شركة نفط الشمال
أولا أن يكون المتقدم من حاملي الجنسية القطرية أو من الجنسيات العربية الأخري .
ثانياً أن المتقدم حاصل على شهادة البكالوريوس في اي من التخصصات التابعه لهذا المجال .
ثالثاً يجب على المتقدم أن يستطيع العمل لساعات متواصلة دون عناء .
رابعاً يجب علي المتقدم أن يجيد التعامل مع الكمبيوتر والانترنت .
خامساً أن يجيد المتقدم قراءة اللغه الانجليزيه بطلاقه وكتابتها أيضا .
المزايا و المكافات
– فرص التدريب و التطوير المتنوعة ، والتي تركز على التعلم من خلال المهام الوظيفية اليومية والتدريب المستمر ، و كذلك التوجيه من قبل أخصائيين داخل الشركة.
– العمل في بيئة قائمة على السلامة والتميز والثقة والاحترام والالتزام.
– التأمين الصحي الشامل.
– تقديم مكافآت التقييم على الأداء. .
– الإجازة السنوية المدفوعة، وتذاكر الطيران لمقر الإقامة الدائم لغير القطريين.
نهج نفط الشمال في التوظيف
يعتمد نجاح أي منظمة على وجود الكفاءات العالية من الموظفين الذين يملكون المهارات الضرورية و المثابرة على التطور المستمر.
ولتحقيق ذلك تهدف شركة نفط الشمال إلى جذب أفضل المواهب و الكفاءات المتاحة في الأسواق المحلية والدولية .
